Cum trebuie să procedați dacă vă confruntați cu discriminarea

Discriminarea este interzisă și pedepsită de legislația franceză. Dacă ați făcut obiectul unei discriminări, fie că este vorba de o organizație publică sau privată, aveți la dispoziție mai multe opțiuni prin care vă puteți proteja drepturile.

Verificat de Women for Women Franța la 30 mai 2022

Dacă ați făcut obiectul unei discriminări, există modalități de a obține despăgubiri pentru prejudiciul cauzat de discriminare. Aveți la dispoziție o perioadă de maximum cinci ani pentru a raporta situația de discriminare.

Ce implică acest lucru?

Conform legislației franceze, ați fost discriminat(ă) dacă sunt îndeplinite următoarele trei criterii:

  • ați primit un tratament mai puțin favorabil
  • într-un domeniu în care discriminarea este interzisă prin lege
  • pe baza criteriilor discriminării definite în lege.
  • Legislația franceză interzice discriminarea în următoarele domenii:

    • angajare
    • educație
    • locuință
    • sănătate
    • afaceri
    • acces la bunuri
    • servicii publice și private.
  • Legislația franceză recunoaște următoarele tipuri de discriminare:

    • vârstă
    • aspect fizic
    • caracteristici genetice
    • informații bancare
    • sănătate
    • sarcină
    • dizabilitate
    • gen
    • limba vorbită, de ex., capacitatea de a vorbi într-o altă limbă decât franceza
    • domiciliu
    • obiceiuri culturale
    • nume
    • opinii filozofice
    • opinii politice
    • orientare sexuală
    • origine
    • vulnerabilitate specifică asociată cu situația economică
    • pierderea independenței
    • rasă, etnie, naționalitate presupuse afiliere sau neafiliere
    • religie: convingere sau adeziune sau neadeziune
    • sex
    • situație familială
    • apartenența la o organizație sindicală.

Cum trebuie să procedați dacă faceți obiectul discriminării

Dacă ați făcut obiectul unei discriminări, puteți raporta această situație în interval de cinci ani pentru a obține despăgubiri pentru prejudiciul cauzat de discriminare.

Există mai multe modalități de a raporta discriminarea:

  • depuneți o plângere la poliție, care vă va redirecționa raportul către un procuror cunoscut drept „procureur de la République
  • angajați un avocat pentru a vă oferi consiliere și a vă ajuta să vă apărați drepturile
  • contactați un departament al unei autorități de stat responsabile de combaterea discriminării, cunoscut sub numele de „Défenseur des droits” care să vă apere.

Raportarea și investigarea discriminării suferite vor avea loc în paralel cu orice acțiuni în justiție în curs. Acestea nu vor afecta desfășurarea acțiunilor în justiție în curs. De exemplu, dacă trebuie să contestați o decizie luată de autorități, asigurați-vă că respectați termenele prevăzute în lege.

  • Încercați să adunați orice dovezi directe sau indirecte sau chiar sugestii care ar putea demonstra existența discriminării cu care v-ați confruntat

    Puteți raporta o situație de discriminare chiar dacă nu aveți dovezi în acest sens. Autoritățile vor putea investiga cazul.

    Înregistrați evenimentele

    Puteți începe prin a vă nota faptele care s-au petrecut în ordine cronologică, detaliat, specificând locul, data și ora.

    Adunați dovezi

    Încercați să adunați toate elementele care pot dovedi existența discriminării sau hărțuirii, de exemplu:

    • scrisori
    • mesaje de e-mail
    • mesaje text
    • înregistrări video sau audio
    • declarații ale martorilor
    • certificate medicale.

    Efectuați un test de discriminare

    În cazul în care considerați că ați făcut obiectul discriminării, de exemplu atunci când solicitați un loc de muncă sau o locuință, puteți efectua un test de discriminare denumit „testing”.

    Acest test constă în trimiterea a două solicitări comparabile pentru aceeași ofertă, modificând numai o caracteristică, în legătură cu care este posibil să apară discriminarea.

    Dacă primiți un răspuns diferit la cele două solicitări, acest document poate fi utilizat ca dovadă pentru a dovedi existența discriminării suferite.

  • Dacă alegeți să recurgeți la „Défenseur des droits”, procedură cunoscută și sub numele de „saisir” „Défenseur des droits”, există mai multe modalități de a face aceasta:

    • completați un formular online
    • trimiteți gratuit o scrisoare (nu trebuie să adăugați timbre pe aceasta) la următoarea adresă:
      Défenseur des droits
      Libre réponse 71120
      75342 Paris Cedex 07”
    • contactați un reprezentant al „Défenseur des droits din apropiere pentru a stabili o întâlnire, pentru ca acesta să vă poată consilia și ajuta în fiecare etapă (limbă vorbită: în principal limba franceză)
    • apelați numărul 09 69 39 00 00 de luni până vineri între orele 09:00-18:00 (limbi vorbite: franceză, engleză, spaniolă)
    • purtați o conversație online pe platforma națională Anti-discriminare, de luni până vineri între orele 09:00-18:00 (limbi vorbite: franceză, engleză, spaniolă)
    • utilizați serviciul pentru persoane care suferă de surditate și pentru persoane cu deficiențe de auz , disponibil de luni până vineri între orele 09:00-18:00.

    Nu uitați să introduceți datele dumneavoastră de contact în toate scrisorile trimise, pentru a putea fi contactat(ă) cu ușurință.

    După primirea raportului, „Défenseur des droits” va verifica dacă acesta îndeplinește criteriile pentru discriminare conform legii și vă va transmite un răspuns:

    • mai întâi acesta va încerca să identifice o soluție amiabilă cu persoana care a comis discriminarea
    • dacă această soluție nu este adecvată, acesta va căuta alte soluții pentru ca dumneavoastră să beneficiați de despăgubire.

    Dacă nu ați primit niciun răspuns cu privire la raportul dumneavoastră în termen de două luni, puteți contacta din nou serviciul pentru a afla care este evoluția solicitării dumneavoastră.

Preocupări generale

  • Este normal să vă temeți de potențialele consecințe ale raportării situației de discriminare, cum ar fi să vă fie teamă de ceea ce se poate întâmpla în cazul în care autoritățile sau angajatorul dumneavoastră sunt informate de acest lucru, de exemplu. Dar raportând situația de discriminare, puteți obține o compensație pentru prejudiciul care v-a fost cauzat.

    Legislația franceză vă protejează pedepsindu-i pe cei care se răzbună pe o persoană care a raportat situații de discriminare sau de hărțuire. În acest caz, puteți transmite o nouă reclamație la poliție sau la „Défenseur des droits” sau puteți solicita serviciile de consiliere ale unui avocat.

  • Aveți dreptul de a înainta o plângere și de a solicita serviciile „Défenseur des droits” chiar dacă nu aveți drepturi de ședere.

    Poliția nu are dreptul de a vă reține pentru aceasta. Legea aplicabilă: Articolul 15-3 din Codul Penal.

    Dacă este posibil, informați o persoană apropiată sau o organizație care oferă servicii gratuite, cunoscută sub denumirea de „association”, specializată în dreptul aplicabil cetățenilor străini, cu privire la faptul că veți înainta o plângere. Astfel vă veți simți mai în siguranță dacă forțele de poliție nu respectă legea.

Găsirea serviciilor de sprijin

În Franța există numeroase servicii care vă pot oferi sprijin și asistență și care vă pot ajuta cu procedurile și documentele. Majoritatea acestor servicii sunt gratuite.

  • Centrele denumite „point-justice” reunesc diverse organizații care vă oferă sfaturi juridice în funcție de situația dumneavoastră și care vă ajută uneori cu procedurile administrative.

    • Aceste servicii sunt gratuite.
    • Aceste centre au mai multe nume: „Maison de Justice et du Droit (MJD)”, „Point d’accès au droit (PAD)”, „Relais d’accès au droit (RAD)”, „Antenne de justice (AJ)” sau „France services (FS)”.
    • Limbile disponibile: în principal limba franceză.
    • Puteți găsi un „point-justice” în apropierea dumneavoastră:
      • în acest registru de adrese online.
      • la numărul de telefon 3039 din Franța continentală și la numărul de telefon +33 9 70 82 31 90 din străinătate. Aceste servicii vă vor solicita codul poștal și vă vor pune în legătură cu un „point-justice”. Limbile disponibile: în principal limba franceză.
  • Défenseur des droits” apără persoanele care sunt victime ale discriminării organizațiilor publice și private.

Deși am depus eforturi semnificative pentru a vă oferi cele mai exacte și actuale informații, această pagină nu are rolul de a înlocui consilierea legală sau de specialitate. Legile și procedurile se schimbă în mod regulat, așadar este important să consultați specialiști calificați.

Este posibil să vă intereseze și

Angajarea unui avocat în Franța

Avocații joacă un rol esențial în cadrul acțiunilor în justiție. Este important să alegeți un avocat…

Solicitarea unui „l'aide juridictionnelle” sau ajutor juridic pentru a plăti un avocat și alte costuri juridice

Dacă nu aveți suficienți bani pentru a angaja un avocat și pentru a plăti procedurile juridice,…

Raportarea violenței în familie către sistemul judiciar francez

Orice persoană care s-a confruntat cu violența în familie în Franța poate depune o plângere pentru a…

Pentru intervenția poliției:

Derulați până sus